직장 경쟁: 남녀 성별 차이
치열한 직장 경쟁으로 남녀 간의 성별 차이를 소홀히 하게 한다.
그러나 직장 중 남자와 여자 사이에는 여전히 큰 차이가 있다고 인정할 수밖에 없다.
이런 사실을 이해하고 받아들일 수 있다면, 남녀 각자의 우위를 충분히 발휘한다면, 일은 더욱 편할 것이다.
이번 기회에 직장에서의 남녀가 어떤 차이가 있는지 살펴보자.
만약 사무실 안에 있는 남자 남녀를 자세히 살펴보면, 몇 명의 여자들이 함께 모여 있으면 연극이다.
고민이 생기면 털어놓는 방식으로 초조함을 없애기 좋아한다.
남자들은 귀찮은 일이 생기면 종종 혼자 와서 스스로 소화를 할 수 있다. 이때 가장 좋은 사람들은 그를 방해하지 말고, 그가 잘 생각하게 되면 자연히 좋아질 것이다.
이것은 아마도 여자의 수명이 남자보다 긴 주요 원인일 것이다.
그녀들은 습관적으로 털어놓는 것은 자기 감압의 일종의 좋은 방식이다.
걱정거리가 일단 드러나면 마음이 매우 편안해졌다.
남성은 스트레스를 받을 때 자신이 강경하게 버티며 불필요한 상처를 받게 되고, 마음이 쌓여있는 것도 좋은 일이 아니다.
직장
상남자 는 더 일 중 어떤 문제, 침묵, 침묵, 침묵, 집에 가도 여자처럼 고통 을 많이 토하지 않는다.
수출을 할 때 출구할 때 좋지 않은 기분을 유동시켜야 기분이 상쾌하게 할 수 있다.
여자의 감성은 공인적이다.
이런 감성은 직장에 놓여도, 흥분이 되기 쉽다.
남성은 전체를 고려하는 편이다.
나는 한 여자 동료가 있는데, 한마디로 그녀의 불을 붙일 수 있고, 당장 사직하고 싶어 하고 가방을 들고 갈 수 있었다.
여러 번 회의를 마치고 나는 그녀의 역할을 충당하여 그녀를 가라앉히고 있다
정서
.
그녀는 늘 노름을 하기 위해 실익을 소홀히 했으나 결국 화가 나서 어떻게 큰일을 하는지를 짐작할 수 없었다.
직장에서는 대부분의 남성들이 이성적으로 더 이성적으로, 그들이 문제의 이해득실을 분석할 수 있으며, 결국 전반적인 국면을 고려하기 위해 구전할 수 있다.
그래서 남성은 여성의 압박력과 심리적 감당력이 강하다.
직장에서의 여성은 반드시 자신의 감정을 통제하는 것을 배워야 하며, 절대로 일시적인 기색이 전방보다 넓은 길을 방해해서는 안 된다.
그들은 아직 어떤 것을 얻지 못했다
직위
어떤 목적을 달성할 때 초조감은 온갖 수단을 동원하여 추종하고, 배에서 침몰할 수 있도록 노력해야 한다.
그러나 목표가 실현되면, 자유롭고 무심코 부주의를 보이기 시작하는 것이 갑자기 큰 부담이다.
여자는 정반대로, 그녀가 얻지 못했을 때, 그녀는 소탈하고 가벼운 것으로, 어떤 자리를 얻으면 초조해지기 시작하고, 오히려 이전보다 더 열심히, 열심히, 아무리 힘들어도 모든 일을 완벽하게 해야 한다.
성공한 여강인들은 흔히 특질, 사업의 빛은 무한하다. 그러나 가족에게는 항상 어떤 미안함을 느끼며 아내나 엄마로서 더 많은 시간을 보내지 않았다고 생각한다.
나의 친구의 친구는 이러한 상태에 처해 있다. 그녀는 일하는 것이 상당히 강세이며, 성행하는 그런 것이지만, 사업에 성공할수록 그녀의 감정은 의존할수록, 때로는 자신도 없다.
대다수의 남성들은 성공적으로 자기감각이 양호하기 때문에 남성과 타고난 정복욕과 관련해, 그들은 종종 사업상의 성공을 삶의 첫째 추구로 삼는다.
일단 성공하면 성취감과 우월감이 저절로 생긴다.
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