転職したいですが、次の仕事を見つける前に何を考えますか?
理論的には、一年か二年の仕事経験を持つ財務者にとって、転職は難しいことではないが、実際に行うのは容易ではない。
結局、いい仕事を探すには、やはり職業の目標から出発して、また歩を進めて、職場で「満足」を感じることができます。
職業目標の制定は実現可能性があります。
三年間で三百万元も稼げるという目標を立てているかもしれませんが、今のあなたの年収は五万円しかないです。目標は毎年百万円、毎月八万円に分解されています。
このような職業目標は、実現可能性のないものの一つです。
職業の目標が実現可能性に欠けているため、遠すぎて、実現不可能性が増してきます。目標としての執行者は毎日の仕事に対して動力がないことを直接引き起こしました。
自分の職業の目標を制定して、多方面から出発して、技能、経験、能力を含んで、および職業の自身の機会、職業の需要、それから総合的に多方面で職業の目標を決めて、このように実現可能性があります。
何も言うことはありません。優れたお金を儲ける財務担当者はどのような技能が必要ですか?あなたの心の中は一番よく知っているはずです。
どのような証明書が一番役に立ちますか?どのような技能が一番儲かるかは分かりません。各大募集サイトに行って関連仕事を検索して、給料によって多くから少ない順に並べて、求人の要求を一つ一つ見て、必ず迅速にこの方面の需要を理解してください。
職務経験と給料は直接的な関係があり、転職先の高低にも影響があります。
にあるから
財務分野
仕事の経験は財務担当者が専門かどうかを確認する必要があります。
もちろん、もしあなたが2、3年の間に他の人が10年間働いてこそ経験できるさまざまな業務上の大事件を経験したならば、しかもよく処理できます。
経験が足りないなら、能力で足ります。
能力の獲得は往々にしてあなたを通して毎日の仕事の中で心がけ、努力し続けます。
多くの財務担当者が、自分が転職したいからと毎日真剣に働く必要があるのではないかと考えています。
今は自分が怠けています。将来は自分にフィードバックします。
財務業界
全体の発展状況は分かりますか?その発展の見通しはどうなりますか?
現在の財務担当者の給料が一般的に低いというだけで、現在会計専門の卒業生がとても多いということは、自分の業界をよく知らないということです。
市場経済の発展、インターネット+の繁栄に従って、グローバル化のペースでの財務業界はすでに人材に対しての需要を変えました。
時間があるなら、高く昇っている友達や指導者に聞いてみてください。彼らは財務業界に対する見方を持っています。新しいチャンスを与えます。
どうやって適当なものを作りますか?
キャリア目標
また、あなたの職業発展段階と需要に関連しています。
財務担当者によると、自分の職業目標は財務総監になることだと言われていますが、まだ一年間しか勤務していません。ACCAの半分の科目はもちろん、他の資格証明書もないし、プロジェクト経験もないし、管理経験もないです。このような職業目標の有効性は宝くじを買うのと同じです。
どのように自分の現在の職業の需要を確認しますか?実は難しくないです。周りの同年齢の財務担当者の大体の発展状況を見てみて、インターネットで検索してもいいです。専門の職業プランナーに相談してもいいです。目標の職業の需要が分かりやすいです。
5年未満の財務担当者にとっては、ACCAやUSCPAなど、より技能に偏った資格を蓄積し、仕事経験を積む必要があります。5年以上働いている財務担当者にとっては、5年前に蓄積した経験と技能を生かして、実際により多くの経験を収穫し、CMAなどの偏った管理に関する証明書を取得します。
上記の5つの分野に沿って最高の実現可能性のある職業目標を制定した後、次にやるべきことはやはり実施するべきで、実施しない計画はすべて時間の無駄です。
入社したばかりの財務者であろうと、すでにボトルネックに陥っている財務者であろうと、合理的な計画はより速く目標を実現し、失敗感を減らし、仕事に対する自信を持つようになります。
十日半を過ぎたら、仕事が忙しくて、仕事が多くて、プレッシャーが大きいので、諦めたいと思うかもしれません。未来に対する期待を考えてみてください。
確かに授業に行く時間がないなら、他の勉強方法を選んだほうがいいです。例えば、ネット授業を通じて自習します。このようにあなたの学習時間に対してはあまり高くないです。
もっと関連した情報は世界の服装靴と帽子のネットカフェに注目してください。
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